Ce module de formation en gestion de paie explore les fondements des métiers liés à la paie, les bases du droit du travail, les meilleures pratiques de veille, et les aspects essentiels des contrats de travail, offrant ainsi une solide base pour les professionnels de la gestion de la paie.
🎯 Objectifs pédagogiques
- Collecter les informations nécessaires pour les bulletins de salaire
- Assurer les tâches administratives, comptables et la gestion sociale du personnel.
- Organiser la formation, la représentation des salariés et les réunions avec les partenaires sociaux
- Gérer les déclarations et les relations avec les organismes sociaux, dont l'URSSAF
- Maîtriser le logiciel EBP et d'autres outils informatiques dédiés à la paie.
Ce que vous allez apprendre dans ce cours
- Identifier les zones du bulletin de paie
- Présentation des 2 bulletins de paie
- Partie haut de BP, partie identification
- Partie haut de BP, partie salaire
- Partie cotisations, les cotisations sociales
- Partie cotisations, les bases des cotisations sociales
- Allègement de charges sociales
- Partie bas de BP - calculer le net imposable
- Partie bas de BP - calculer le net à payer
- Calculer que le smic soit respecté
- Calculer la régularisation du pmss
- Les cotisations Urssaf
- Les cotisations IRC
- Prévoyance & prévoyance frais de santé
- Allègements de charges ; la réduction générale des cotisations patronales
- Allègements de charges ; les réductions de charges patronales sur les HS
- Allègements de charges ; les réductions de charges salariales sur les HS et les HC
- Calculer un BP clarifié
